«ويليس» تخطط للاستحواذ على %40 من نشاط الاستشارات البشرية

بعد إطلاق خدمتها الجديدة فى مصر

«ويليس» تخطط للاستحواذ على %40 من نشاط الاستشارات البشرية
المال - خاص

المال - خاص

10:35 ص, الخميس, 21 نوفمبر 19

تخطط شركة ويليس تاورز واتسون العالمية المتخصصة فى أنشطة الاستشارات والوساطة وحلول الأعمال، للاستحواذ على %40 من نشاط الخدمات الاستشارية فى إدارة الموارد البشرية فى السوق المصرية، وهى نفس النسبة التى تستحوذ عليها المجموعة على مستوى العالم.

قال أحمد وعرية، المدير الإقليمى لقطاع إدارة المواهب والمكافآت الكلية للشركة فى منطقة شرق أوربا والشرق الأوسط وأفريقيا، إنه تم إطلاق تلك الخدمات الاستشارية الجديدة فى مصر بهدف تعزيز دور الموارد البشرية لكونها سوقاً واعدة مليئة بفرص التطور والنمو.

كشف وعرية عن أن مصر غنية بمواردها البشرية التى تمثل الحجر الأساسى لتنمية رؤيتها وخططها الاستراتيجية والتنموية المستقبلية، الأمر الذى يتطلب تمييز الكوادر المؤهلين للنهوض بذلك وتحفيزهم وتنميتهم بهدف تحقيق هذه الخطط والأهداف، ما دفع شركة ويليس تاورز واتسون إلى التوسع بنشاطها فى مصر والتركيز على استشارات الموارد البشرية.

أوضح أن شركته تتميز عن الشركات التى تعمل بنفس النشاط فى مصر، وأن عمل بعض الشركات الاستشارية فى مصر ينحصر فى معالجة نقاط الضعف لدى عملائها، فيما تتفرد شركته بقدرتها على الاستفادة من المهارات والكفاءات الموجودة فى مصر واستثمارها لفتح آفاق جديدة لعملائها، وتمكينهم من مواجهة التحديات والصعوبات التى يواجهونها وتحويلها إلى فرص للنجاح والنمو.

اتفاق مع «دافوس» يستهدف تحديد الاحتياجات المستقبلة للوظائف خلال 20 عاما

كشف عن توقيع اتفاق شراكة مع منتدى الاقتصاد العالمى « دافوس»، لتحديد احتياجات سوق العمل المستقبلية خلال 20 عاما المقبلة.

قال إن المنتدى يشارك فيه الحكومات والقطاع الخاص وبالتالى الجميع يستفيد من التقرير الذى تم استعراض آخر نسخة منه خلال الشهرين الماضيين .

أكد أن شركته تسعى للدخول فى مجال الاستشارات البشرية وتطوير الجهاز الإدارى للدولة، ضمن خطة الإصلاح الإدارى التى تنفذها الحكومة الفترة الماضية .

من جانبه كشف حامد مبروك، العضو المنتدب للشركة فى مصر، عن أن هناك احتياج لاستشارات الموارد البشرية فى السوق المصرية، لافتا إلى أن شركته تعمل بأنشطة الوساطة المباشرة، ووساطة إعادة التأمين وكذلك الاستشارات.

لفت مبروك إلى أن فريق العمل بشركة ويليس تاورز واتسون قام بتحليل بيانات وسلوكيات العمل الموجودة فى السوق، والاستفادة منها لتصميم حلول فريدة وفعالة لتحديد وتحليل المخاطر المؤسسية، والاستعداد لها من خلال خطط تطوير وتنمية رأس المال البشري، بما يساهم فى رفع مستوى الأداء العام ويقود إلى مستويات متقدمة من النجاح المتميز والمهنية.

أوضح أن شركته سوف تستغل خبراتها العالمية فى نشاط استشارات منذ أعوام، التى لديها عملاء فى أكثر من 140 دولة حول العالم، من خلال موظفين يتجاوز عددهم 45 ألف عامل، الذين يملكون خبرة ودراية علمية وعملية واسعة، مكنتهم من تطوير استراتيجيات فعالة وفريدة لتلبية احتياجات المنظمات والشركات والجهات المختلفة.

يذكر أن ويليس تاورز واتسون هى شركة عالمية متخصصة بتقديم الاستشارات والحلول لعملائها حول العالم، بدأت نشاطها 1828، تقوم الشركة بتصميم آليات وبرامج متخصصة لتطوير الشركات والمنظمات ومساندتهم فى تحفيز رأس المال البشري، فضلا عن خبرتها الواسعة فى مجالات التأمين.

من جهته أكد مدحت مدنى، عضو مجلس إدارة الشركة وخبير استشارات الموارد البشرية، أن الشركة تتابع جهود الحكومة المصرية فى تطبيق الإصلاح الإدارى وتطوير العنصر البشرى للعاملين بالجهاز الإدارى للدولة.

أضاف أنه سيتم تقدير عروض الخدمات الاستشارية للجهات الحكومية، حال احتاجت تلك الخدمات، فى إطار سعى الحكومة لتجهيز قادة المستقبل، وتسعى شركته لنقل تكنولوجيا ومهارات المستقبل لإدارات الموارد البشرية بالقطاعين العام والخاص.

الشاذلى جمعة – أحمد عاشور