رعى بنك قناة السويس الاحتفالية السنوية التي نظمتها النقابة العامة للعاملين بالبنوك والتأمينات والأعمال المالية لتكريم الأمهات المثاليات في القطاع المصرفي المصري.
وشهد الحفل حضور نخبة من القيادات المصرفية والاقتصادية والشخصيات العامة، إلى جانب عدد من الأمهات المكرمات اللاتي تم اختيارهن وفق معايير دقيقة لمن لديهن قصص كفاح مؤثرة، أو إنجازات تتعلق بدورهن كأمهات، بما يعكس قدرتهن على مواجهة التحديات.
وفي هذا السياق، تم تكريم عبير يحيى، مدير إدارة تنفيذي بفرع الجيزة كأم مثالية عن البنك، حيث تم اختيارها تقديرًا لمسيرتها الحافلة بالعطاء والإصرار، ويعكس هذا التكريم تقدير البنك للدور المُلهم الذي تقدمه السيدات في بناء المجتمع.
وخلال كلمتها بالحفل، أكدت نور الزيني، رئيس قطاع الاتصال المؤسسي والمسئولية المجتمعية ببنك قناة السويس، أن مشاركة البنك في هذه الفعالية تأتي انطلاقًا من إيمانه العميق بدور المرأة في التنمية الاقتصادية والاجتماعية، وحرصه على تكريم النماذج النسائية المُلهمة التي تجسد قيم العطاء والتحدي والإصرار.
وأضافت “الزيني” أن البنك يضع تمكين المرأة على رأس أولوياته، سواء داخل بيئة العمل الداخلية، أو عبر دعمه لمختلف الأنشطة والمبادرات المُجتمعية التي تهدف إلى تحسين جودة الحياة وتعزيز التنمية المستدامة. كما عبّرت عن اعتزازها بتكريم عبير يحي، التي تُجسد معنى الأمومة الحقيقية بقوة إرادتها وتغلبها على التحديات، مما يجعلها نموذج يُحتذى به في الإصرار والنجاح.
ووجهت “الزيني” الشكر لـ النائبة د. سولاف درويش، رئيس النقابة العامة للعاملين بالبنوك والتأمينات والأعمال المالية ووكيل لجنة القوى العاملة بمجلس النواب، على دعمها المستمر وتقديرها لهذه النماذج المُشرفة، وإلى النقابة العامة للبنوك على تنظيم هذا الحدث المتميز الذي يعكس التقدير لدور المرأة وإسهاماتها في المجتمع.
وفي السياق ذاته، أشادت الدكتورة سولاف درويش، رئيس النقابة العامة للعاملين بالبنوك والتأمينات والأعمال المالية ووكيل لجنة القوى العاملة بمجلس النواب، بدور القيادات النسائية في تطوير الأداء المؤسسي ودفع عجلة التنمية المُستدامة، مؤكدة أن دعم وتمكين المرأة يُعد ركيزة أساسية في بناء مجتمع قوي.