«القوى العاملة» : صرف 698 مليون جنيه إعانات طوارئ لـ394 ألف عامل في 3352 منشأة

استفاد منها 393 ألفاً و980 عاملًا، يعملون فى 3352 منشأة، وذلك حتى نهاية سبتمبر 2020

«القوى العاملة» : صرف 698 مليون جنيه إعانات طوارئ لـ394 ألف عامل في 3352 منشأة
دعاء حسني

دعاء حسني

8:29 م, الجمعة, 9 أكتوبر 20

كشف وزير القوى العاملة، رئيس مجلس إدارة صندوق إعانات الطوارئ للعمال، أن المبالغ التى تم صرفها من الصندوق التابع لوزارة القوى العاملة بلغت 698 مليوناً و123 ألفاً و467 جنيها، استفاد منها 393 ألفاً و980 عاملًا، يعملون فى 3352 منشأة، وذلك حتى نهاية سبتمبر 2020.

قال الوزير : إن المجلس وافق على صرف الدفعة الثانية والثالثة من إعانات الطوارئ للعاملين بالمنشآت السياحية بالتنسيق مع الاتحاد المصرى للغرف السياحية، التي تصل إلى 273 مليوناً و464 ألفاً و 540 جنيها، لنحو 124 ألفاً و 179 عاملا يعملون فى 1915 منشأة متضررة من جائحة فيروس “كورونا” المستجد، بواقع 100% من الأجر الأساسى، وبحد أدنى 600 جنيه شهريًا.

وذلك تنفيذًا لتوجيهات الرئيس عبد الفتاح السيسي الخاصة بمساندة ودعم القطاعات المتضررة من جائحة فيروس كورونا  التي في مقدمتها قطاع السياحة.

كما وافق المجلس على صرف 3 ملايين و471 ألفاً و604 جنيهات لـ2822 عاملا بالمؤسسة الثقافية العمالية والجامعة العمالية، نظرا للظروف الاقتصادية التى تمر بها وفقا للكشوف الواردة والمعتمدة من التأمينات ، علي أن يتم صرف الإعانة من خلال الهيئة القومية للبريد عن طريق الرقم القومى للعامل ، خلال الفترة 12 أكتوبر الجاري، وحتى 27 من نفس الشهر.

ووافق المجلس علي صرف 429 ألفًا و957 جنيها لـ147 عاملا بشركة جنيدي للملابس الجاهزة ، لتعثر الشركة فى صرف أجور عمالها، نظرا للظروف الاقتصادية التى تمر بها نتيجة جائحة كورونا، ووفقا للكشوف الواردة من الشركة والمعتمدة من التأمينات، على أن ينتهي الصرف في 20 أكتوبر الحالي.

جاء ذلك فى اجتماع مجلس إدارة الصندوق الذى يرأسهُ وزير القوى العاملة، وعضوية ممثلين عن منظمات أصحاب الأعمال، والعمال، وأعضاء بحكم وظائفهم أو خبراتهم.

 وأوضح الوزير أن صندوق إعانات الطوارئ بالوزارة منشأ بغرض مساندة المنشآت التى تتوقف عن صرف أجور عمالها، بسبب ظروف اقتصادية ألمت بها حتى تخطى الأزمات واستمرار الإنتاج، وبالتالى زيادة الاستثمارات وتحقيق التنمية الاقتصادية، وتعويض العمال فى المنشآت المتعثرة وغير القادرة على صرف أجورهم ومساعدتهم على مواجهة متطلبات المعيشة لحين تحسن الأحوال المالية للمنشأة.